Практичное решение для комфортной жизни

SOBSAR

/О компании

История компании

OOO «SOBSAR» — текстильная фабрика, основанная в 2022 году в городе Наманган, Республика Узбекистан. Сегодня предприятие объединяет более 100 квалифицированных сотрудников и обеспечивая производство трикотажной одежды.

С 2024 года компания сделала большой шаг в будущее, реализовав план по ребрендингу для выхода на внешние рынки со своим брендом.

Наша специализация

Мы производим современную, удобную и износостойкую трикотажную одежду, специализируясь на выпуске оверсайз футболок, которые являются нашим главным бестселлером.

Компания использует только проверенные материалы и новейшие технологии. Более 70 профессиональных швейных машин Jack (Китай). 

Мощности

Мы активно развиваем собственные разработки — от дизайна до лекал и принтов.

Производственная мощность достигает до 40 000 изделий в месяц, а уровень автоматизации постепенно растёт.

Создание собственного ОТК и лаборатории качества планируется в текущем году.

Наши преимущества

Стабильное качество

— соответствие образцу и точное соблюдение Pantone.

Комфортные условия

— Торговый дом с готовой продукцией в Москве.

Собственные разработки

— дизайн, лекала, вышивка, печать.

Гибкость производства

— возможность выполнять крупные и средние B2B-заказы.

Скорость

— сроки пошива от 15–20 дней + доставка 7–15 дней.

Мы знаем потребности клиентов и закрываем ключевые задачи в трикотажном производстве: стабильные объемы, повторяемость качества, своевременные поставки, технологическая точность и соответствие стандартам.

География поставок

Мы экспортируем продукцию в Россию, Казахстан, Киргизию, Таджикистан, Туркмению, кроме этого активно ведем переговоры с партнёрами в Польше, Италии, Беларуси, Германии, Грузии, Афганистане, Азербайджане, Литве и в Молдове.

Миссия SOBSARсоздавать комфорт, развивать национальный бренд и предоставлять рабочие места, обеспечивая высокое качество доступной одежды.

Ценности компании:

Наша цель — через 3–5 лет стать сильным национальным брендом Узбекистана, увеличить экспорт до 20–25 млн долларов, расширить команду до 600–1000 сотрудников и поставлять продукцию более чем в 10 стран мира